一、领军人才和青年英才

国家级人才计划入选者及同层次人才，学校“一事一议”，提供有竞争力薪酬待遇及安家配套、科研平台支持。

二、电子科技大学“百人计划”项目人才

（一）培育项目

年龄一般不超过52周岁，具有博士学位且有正高职称，能够把握本学科发展方向，具有前瞻性、创新性学术构想，在学科领域内具有较高学术影响力，学术成果得到广泛认可。

·提供超过同类岗位有竞争力的年薪待遇

·按需提供有竞争力的科研启动经费，安家费及购房补贴

·聘任为特聘教授（正高级职称）

（二）青年项目

年龄一般不超过40周岁，具有博士学位，在其科研学术领域崭露头角，为同龄人中的拔尖人才，具有成为学科学术带头人的发展潜力。

·提供超过同类岗位有竞争力的年薪待遇

·按需提供有竞争力的科研启动经费，安家费及购房补贴

·聘任为特聘研究员（正高级职称）

（三）电子科技大学高层次人才各类岗位支持待遇获取方法

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三、申请流程

符合条件的申请人，将个人简历及代表成果发送至文研院办公室邮箱：aihss@uestc.edu.cn。